Руководство тратит много ресурсов для поддержания крутой атмосферы в коллективе. Радует большой процент с продаж, что превращается в хорошие деньги по сравнению с аналогичными должностями на рынке труда в спб. Перевёл сюда 3 своих друзей и за каждого получил бонус в виде премии. Самое главное требование в данной работе, сделать клиента довольным, что бы он обязательно вернулся к нам.