Росгосстрах - отзывы сотрудников

отработала по договору гпх, денег не могу стребовать....телефон не берут, прямая линия дает какие то номера телефонов, там тоже не берут трубку. Кто ценит свое время и нервы - не идите туда работать!!!! ужасное отношение... первую зарплату еле-еле сняла с их дурацкого банка (это очень громкое имя для банка!). Вообщем это полная отстойная компания.

Проработала 1 месяц. Заработанные деньги не выплатили. Объяснили это тем, что якобы моя карта заблокирована. Впечатление о компании - кидалово, не тратьте свое время зря. Находится компания лохотрон во Флагмане.

Работаю с РГС с 2016 года..заключаем более 50 договоров ОПС.
Ранее сотрудничала с менеджером г. Братск Иркутской обл..постоянные задержки в оплате,пришла оплата по итогам (1000руб) , Валентина Осинцева мой менеджер долго не брала трубку, скидывала звонок, потом написала что деньги перевела, я сняла отчет -перевода не было, сказала что пожалуюсь руководству, на что был ответ..Жалуйтесь хоть куда
также во время оплаты были сняты с меня деньги за симкарты , которые она покупала и сама отвечала за клиентов, которые были недоступны..Сейчас работаю в Волгоградской области, также сдаю более 50 договоров но временно остановила продажи по причине халатного отношения сотрудников г. Братска

Начальство наглеет , постоянно заставляют задерживаться на работе, выходить по выходным, выполнять чужую работу, за того кто не справляется! При этом ничего не доплачивают. Больничный за копейки, и то названивают и говорят выходить(по словам другой сотрудницы). Зарплата маленькая, если снимать квартиру и ездить на работу, денег на еду не останется. Коллектив так себе, девочки молодые - адекватные , хорошие, женщины в возрасте - это жесть, за спиной всех засрут и обосрут (простите за выражение) зато в лицо сказать ничего не могут.
Кадры: при увольнении, пытались уговорить остаться, когда я не согласилась , им сразу стало некогда, лицо - кирпичом, даже не объяснили что и где писать, у кого подписывать , и это начальник кадров.
Ах да, про карьерный рост, нет его там и не будет.
В общем, я очень довольна, что ушла из этой гнилой конторы, ни сколько не жалею.

один очень большой недостаток. не идите работать обманут и кинут. начальство материт благим матом каждый день. ну очень хамское отношение. все кто пишет хорошие отзывы врут это наверно отдел кадров пишет.

один очень большой недостаток. не идите работать обманут и кинут. начальство материт благим матом каждый день. ну очень хамское отношение. все кто пишет хорошие отзывы врут это наверно отдел кадров пишет.

Прощай дебильный росгосстрах!!!!! Со своими абсолютно некомпетентными сотрудниками:
- Кировская область п. Юрья улица Большевиков д.11 (Дрей Вера Александровна).
- город Киров ул. Маклина 37 (Леонтьева Екатерина Игоревна), ещё там бабушка какая то работает, фамилию не сказала.
- город Киров, ул. Советская 51(сотрудники юридического отдела)
С чем я столкнулся в двух словах:
...нет полюсов, приходите с утра, и вообще раз у Вас нет времени приходить с утра зачем Вам автомобиль!
... у меня нет юридического образования я простой работник, а не специалист выполняю указания руководства по навязыванию дополнительных услуг.
... В случае моего согласия на приобретение дополнительных добровольных услуг страхования, Вы продлите договор ОСАГО и оформите полюс? Да! Мы в этом случае идём на уступки клиентам. При этом таинственным способом появились бланки полюсов.
...А юр. отдел на Советской в Кирове вообще меня убил. - Вы правы сказали мне, допы не законны, но помочь ничем не можем, придётся платить.

Зачем РОСГОССТРАХ постоянно выставляет новые вакансии, если, не просматривают отклики, то есть они совершенно не заинтересованы в соискателе . Это что, новый метод презентации компании ? Чтобы люди не забыли , что такая существует? Бесят!

Неуважительное отношение сотрудников дирекции к коллегам из СО, начиная с директора Филиала и заканчивая рядовым сотрудником дирекции. "Субботники" 3 раза в месяц. Зам. по рознице теперь директор Филиала психически не здоров.

Обман при выплате КВ. При единовременном взносе меньший процент, а в Компании ссылаются на более удобную мотивацию для оболванивания. Внимательно читайте договор агента. Там все четко, я вот ошиблась и пожинаю плоды....

Ничего не соблюдают, обманывают. Компания несправедливая. Кадровичка тварь постоянно врет. Уроды

Пришла в Компанию на собеседование и мне все очень красиво "нарисовали" (большая зарплата, дружный коллектив, перспектива карьерного роста и т.д.). На самом деле чистое вранье! На новых сотрудниках пытаются сами заработать и "выжить", работая в Компании. Ходят по знакомым и близким нового сотрудника, стремясь всех застраховать, чтобы заработать самим и выполнить поставленный перед ними план (это вроде бы как, они так обучают), а на следующий месяц начинаются вопросы к новому сотруднику по продажам еще (например, кого теперь будем страховать?). В итоге получается, что и самого нового сотрудника застраховали, а если больше некого страховать, то увольняют. Получилось, что всех моих родственников развели на деньги. Я вместо того, чтобы заработать, еще и свои деньги вложила! Бегите от этой Компании далеко и без оглядки, не раздумывая!!! осталось ощущение секты и обмана!

Полностью согласна с отзывом Владимира Лихачёва. Мужчинам и вовсе нечего делать в этой "конторе" ) На собеседовании все очень "красиво" рассказывают. Потом день учебы (по "верхушкам", как говорится) по старым формам договоров, недостоверную инфу дает девушка( как робот), не контролируя понимает человек или нет. На 3-й день выхода дается норма договоров,и на 4-й день также уже нома выше предыдущей.И таким образом, через месяц работы вы должны выйти на план в 1035 договоров/день при 12-ти час. рабочем дне. Вы только посчитайте при средней цене договора 4-5 руб., сколько нужно сделать договоров в день при том качестве, в котором они приходят в отсканированном виде (некоторые просто нечитаемые). Если план не выполняешь, выходишь в ДОПы )) в свое свободное время, либо просто могут вывести без твоего согласия. В офисе) сидят девочки и мальчики, "тупо колотя" эти договоры! Мое мнение: ЗАВОД-СТАНОК-СДЕЛЬЩИНА! При этом никак не проконтролировать качество набора и объемы работы) За эти "копейки", который предлагает наш ФОЦ г. Кирова, кто себя уважает, никогда не пойдет работать. Так что подумайте сто раз прежде чем пойти сюда. Ну, а если хотите оставить свое зрение и готовы к сидячей однообразной работе за совсем небольшие деньги, которые еще, ох!, как придется отработать, то welcome в РОСГОССТРАХ на Мельничной.

Запоротая плата очень мала, для такого количества работы!
А самое главное после 2 недель стажировки обещали оформить в штат и оплатить эту стажировку. В итоге проработал 2 месяца без оформления!!! Так ещё после оформления отказались оплачивать стажировку!!!!! Никому не советую связываться с этой компанией!
Перспектив там никаких нет!!!!!!

Сплошная СЕКТА И ОБМАН!!! Пригласили на собеседование на МАГА , прошла обучение, но на тест не явилась, предложили другое место работы. Пока в другом месте проходила обучение, отзвонилась Неверова Наталья Михайловна и по телефону начала уговаривать остаться в их компании и пообщаться с тер.директором. Пообещали оформление сразу, принесла документы, только на удивление трудовую не взяли, а только копию сняли и сослалась Наталья на то что будет Москва проверять. Но это обман!!!! На следующий день увидела еще девушку и тоже на МАГА, а еще на следующий день еще одну девушку на такую же должность. Я не однократно задавала вопрос о моих документах, когда я буду их подписывать? На что Неверова Н.М. говорила, что все хорошо, москва вышлет и т.д . Нужно было набрать ФК на Бакс, я нашла девушку себе, посадила на обучение. Другая девушка на эту же должность МАГА никого для себя не нашла, еще другая решила сама уйти. Пока мой сотрудник обучался, я начала делать продажи, но пароля и доступа так у меня и не было, не говоря о рабочем месте. И так меня кормили завтраками месяц!!!! В итоге сообщили, что к сожалению на МАГА взять не можем, по возрасту не подхожу и мало времени руководящей должности, хотя до этого я типа их устраивала!!!! Предложили должность ФК, а МАГ будет другая девушка, взятая по связям, которая даже на обучение не смогла высадить сотрудников. Не ходите в эту компанию, особенно в г. Архангельск к Неверовой Наталье Михайловне! Это самый лживый человек, которого я встречала в своей жизни! Бог ей судья! Жалко еще девушку, которую я для себя взяла и прошла обучение, она перейдет к другой, которая по связям станет этим МАГОМ! А еще потраченного времени и денег!!!!!! Они обещают золотые горы, а по факту, вы только рабы, которые пахать на них должны! Обходите стороной данную компанию, если не хотите стать обманутым.

Работала в Компании г. Благовещенск. Коллектив замечательный, я имею ввиду сотрудников Дирекции и продающий состав. Теперь о директоре филиала в Амурской области. Вы меня извините, но у руля стоит полная ДУРА! Нет, это не оскорбление, это - правда! Поначалу не понимаешь, что происходит, думаешь, что она, задавая вопросы, проверяет сотрудника. В дальнейшем, проработав некоторое время, понимаешь, что она, действительно, НИЧЕГО не понимает, и вникать не собирается! Главная ее фраза: "А вы мне зачем, я и не должна понимать"! И это ДИРЕКТОР!!! Глава филиала существует для красоты! Собственно, этой самой красотой она и занимается! Пользуясь тем, что с руководством центрального офиса по времени работы разница в часов, директор и не появляется на работе раньше часов! А уходит В 17. Держится филиал на заместителях. Одна из них, зам. по рознице тетка не глупая, но неудавшаяся личная жизнь дает себя знать! Истеричка, но с проблесками ума! В филиале бардак! Кто приглянулся заместителю, тот работает, но тут "любовь" изменчива, в связи с нестабильностью психики. На планерках, на совещаниях всячески учат как дурить клиентов так, что бы избежать неприятностей. Клиенту надо втюхать, а если ЧЁ защитим! Денег без втюхаваний не платят, я не шучу. Если нет кросс продаж, нет комиссии, а значит голый оклад. Вообщем, ну работать, конечно, можно, но не долго и не без проблем! Думайте!Всем, кто умеет врать, изворачиваться, хамить, тут рай!

Жалоба на начальника РЦУУ "Росгосстрах" в г.Омске Ильиных Виталия Александровича.

Добрый день! Пишет Вам бывший сотрудник г. Омск ЗАО «Технэкспро» универсальный эксперт по осмотрам Николай. Теперь, я больше не работаю в данной организации, я с легкостью могу рассказать, чем занимается и как ворует деньги на протяжении 11-12 лет начальник РЦУУ ООО «Росгосстрах» в г. Омске Ильиных Виталий Александрович и его любимые подчиненные Миллер Антон и Бисерова Оксана.
За 10 лет, которых я проработал в этой организации, я увидел многое: на протяжении этих лет он, пользуясь служебным положением, унижал, издевался над подчиненными, в том числе надо мной. Вот поэтому я решил рассказать вам про всю работу начальника РЦУУ в г. Омске Ильиных В.А.
Когда я пришел работать, директором в Омске был Хомяков С.П. потом (Прудников, Городецкий А.А.). Я был выездным экспертом на служебном автомобиле. Ильиных В.А. заставлял использовать служебный автомобиль в ночное время для поездки по баням, магазинам, за спиртным. Иногда поездки заканчивались в 4 утра, если мы отказывались, он в качестве «воспитательных работ» сажал нас на местные осмотры и забирал служебный автомобиль.
Когда он улетал в Москву на совещание, в мы (в приказном порядке) обязаны были его встречать и провожать, вставая в 5 утра, а потом отправлялись по выездам, чтобы (кто не на окладе) заработать, хотя использовать автомобиль в других целях кроме осмотров нам ЗАПРЕЩЕНО.
Возили почту в главный офис РГС ул. Лермонтова 62 в г. Омске на автомобилях ЗАО «Автоконсалтинг плюс» в течение 9 лет (хотя по бумагам мы не имели права возить почту!).
Убирали могилку 2 раза в год на кладбище родителям Котову Геннадию Федоровичу, т.к. они похоронены в г. Омске. Убирали, фотографировали, как убрали могилку, а Ильиных В.А. отправлял фотографии по электронной почте и его благодарили, как будто это он убирался.
Он собирал и собирает дань бензином по 40 литров с машин ЗАО «Технэкспро» (даже тогда когда еще работали бывшие сотрудники Платонов, Манюков, Есипов). За все это время Ильиных В.А. сменил 7 автомобилей (начинал свою деятельность с а.м. ВАЗ 2109, потом toyota avensis 1999г.в., ssangyong korando 2000г.в., toyota avensis 2004г.в., toyota land cruiser prado 120 2004г.в., toyota highlander 2013 г.в., toyota land cruiser prado 150 2014г.в.). Купил 2 квартиры на ул. Иртышской набережной (самый центр города), взял катер моторный (мотор стоит 200 тыс. рублей).
Когда были расчетчики, еще здесь, на месте, (это было лет 6 назад), он приказывал посчитать получше, когда приходили к нему знакомые и друзья, а они приходили очень часто (за дверь и крыло насчитывали 120 тыс.), только по авенсису 2004 г.в. он себе менял задний бампер по страховке 2 раза по 40 тыс.рублей за бампер, за одни и те же повреждения, когда еще был расчетчиком Лазарев Евгений.
Раньше, когда не было направлений на СТО, он получал % от направлений в независимую экспертизу. А когда появились направления по ОСАГО, здесь началось самое интересное для Ильиных В.А.! Чтобы подписать договор со станцией, он договаривался с директором СТО сразу на 10% с КАЖДОГО автомобиля с заказ-наряда, который оплачивает РГС, а от нас он требовал, чтобы мы дописывали в акте осмотра побольше. Вот почему на СТО «Август» было много дополнительных осмотров, на которые Москва ставила выездные дополнительные осмотры (задачи), чтобы мы выезжали и досматривали (акт разногласий), т.к. станции приписывали в заказ-наряде много деталей, не относящихся к данному ДТП – это касается СТО «Август» и СТО «Ривьера». Пример: раньше в месяц на СТО «Август» было по 100 направлений. Пусть средний ремонт по ОСАГО был 20 000, т.е. 2 000 * 100 направлений = 200 000тыс рублей в месяц – не плохо ничего не делая! И это без зарплат и премий, а Вы еще Ильиных В.А. премии платите.
По КАСКО такой же расклад. Он любил бывать на 3-х станциях, с которых получал откаты (раньше был «Автолидер» директор Лисин – сейчас не работает, самая любимая станция у Ильиных В.А. – СТО «Август», директор Варрава П.Д. и СТО «Ривьера», директор Киселев). СТО «Виадук» тоже работала – но он туда не ездил, т.к. откатов там не было, следовательно, и дополнительных осмотров на этой станции не было. Когда я попал в ДПТ на служебном в рабочее время на автомобиле ВАЗ 21214 (нива), я заплатил 17 тыс. руб., а покрасили на СТО «Августе» за бесплатно. Перед ремонтом Ильиных В.А. приказал Платонову П.Г. (бывший универсальный эксперт по осмотрам ЗАО «Автоконсалтинг плюс») сфотографировать автомобиль ВАЗ 21214 и отложить фотографии до лучших времен. Когда автомобиль сделали, он уже ездил по дорогам г. Омска. Сделали отчет через независимую экспертизу Директор Овсянников, что ремонт не целесообразен. Расчет делал Васильев – бывший сотрудник РГС. Платонов Павел составил акт осмотра в РГС по ВАЗ 21214 со всеми повреждениями после ДТП, написали, что ДВС не работает (хотя двигатель был в рабочем состоянии) и получилось, что годные остатки а.м. составляют 20 тыс.руб. Ильиных В.А., соответственно, забирает такой автомобиль за 20 тыс.руб., который на ходу и продает за 120 тыс.руб.
Еще был куратором по открытию независимой экспертизы в этом же здании (когда директором Росгосстаха в г. Омске был Прудников), где находится РЦУУ в г.Омске, ул.22 декабря, 86а (работали бывшие сотрудники юрист - Грязнов Иван, эксперт Мелько Роман), проработали они с ним не долго – 1 год, т.к. он запросил большие %, и они ушли от него.
Ильиных В.А. всегда прикрывается чьими-то спинами, он всегда остается в стороне, подстраховывается в каждом деле (чтобы не уволили), а откаты получает, как и по станциям. Раньше он частенько не выходил на работу после бурно проведенных выходных, у Хомякова лежало заявление с открытой датой на Ильиных В.А. Да сейчас бывает даже в рабочее время ходит пьяный в офисе перед подчиненными. А к 18.00, было такое, что вставал вопрос, кто повезет Ильиных В.А.. Никто не хотел его везти из экспертов на служебном автомобиле, т.к. его покатушки могли затянуться очень надолго.
В «Росгосстрахе» есть такие программы как «Светофор», «Зеленый коридор», а у Ильиных В.А. есть свои программы, называются они так:
1. «Начальник бензоколонки» - это когда везешь Ильиных В.А. после бани в пьяном состоянии, когда он ничего не помнит. И говорит, поехали на заправку. Я спрашиваю, зачем? Он говорит, слить бензин моему другу в его автомобиль. Когда мы подъехали к бензоколонке, Ильиных вышел и начал курить сигарету возле колонки в полу метрах. Я сказал, что бензин не дам с топливной карточки «Автоконсалтинг плюс», а на утро он вызвал в кабинет и спрашивает, в чем был конфликт вчера? Я ему рассказываю, т.к. он ничего не помнит, все это происходило в рабочее время. Оказывается, я его друга автомобиль должен был заправить бензином по карточке. На что он мне сказал, что я был вчера не прав – замечательно!
2. «Операция мотор» - это когда он собирает всех сотрудников мужского пола (чел. 5) в рабочее время в кабинете и говорит: «Сегодня перевозим мой мотор с лодки на ремонт на СТО». Мотор весит более 100-150кг! Еще тогда работал Березиков Дмитрий Игоревич заместитель РЦУУ Ильиных (тоже помогал таскать мотор) и Кириллов Д. – начальник по КАСКО, в общей сложности нас человек 5 было, все выезжали на служебных и личных автомобилях, чтобы произвести операцию «Мотор», иначе УВОЛЬНЕНИЕ.
3. «Найди свой катер после вчерашнего» - много писать не буду в названии все сказано. Это значит, катаешься на служебном автомобиле с Ильиных В.А. после его бурно проведенного вчерашнего дня и ищешь, где он вчера оставил свой катер.
Когда была закреплена машина за РЦУУ ВАЗ 21074 г.н. 205 сейчас ее списали в н.п. Любино. У Ильиных была топливная карточка, по которой он заправлялся 2 года, списывал в свой автомобиль. В путевках писал всегда деревни, чтобы больше было бензина, хотя ни разу на своем автомобиле в деревни не ездил. Ездил от дома до работы и на Лермонтова 62. Мы его всегда возили в деревни. Поднимите путевки и посмотрите. Возле РЦУУ в г. Омске и смотровой площадке, уже несколько лет подряд стоят и раздают визитки юристы и эксперты с других независимых организаций, Ильиных В.А. ни чего не предпринимает – значит, есть интерес. Это сейчас появился охранник Слава, в РЦУУ, который начал их гонять со стоянки.
Администраторов, кто долго проработал, увольняет и набирает новеньких, чтобы никто про него ничего не рассказал (было много желающих про него рассказать). Молчанову Галину Петровну сократил, Ракова Галина Геннадъевна до пенсии не доработала 6 месяцев - ушла, надоел он ей, она знала и знает про него очень многое. Есипова Андрея – универсального эксперта по осмотрам – потихоньку выжил, т.к. он был выездным, а Ильиных В.А. посадил его на местные, чтобы тот сам ушел. Потапенко (Болдырева) Кристина сама ушла, надоело с таким коллективом работать. Бурмана Владимира уволил (хотя он был родственник). Зато сейчас Ильиных В.А. ничего не делает, только письма по электронной почте читает, планерки каждый день собирает (Бисерову администратор по КАСКО «Росгосстраха» и Миллера Антона из ЗАО «Технэкспро» к себе в кабинет каждый день приглашает на планерки.). В глаза они ему кивают головой, а за глаза Бисерова и Миллер над ним смеются, когда пьют чай в 101 кабинете, клички раздают, сплетни собирают про всех. Кличку Миллер Антон дал Ильиных В.А. - ДЦП (детский центральный паралич).
Начальник РЦУУ «Росгосстрах» Ильиных В.А. боится, когда приезжает Москва, чтобы его не сняли с должности. Всех начальников в г. Омске сняли уже давно. Тотальные машины сейчас принимает универсальный эксперт по осмотрам ЗАО «Технэкспро» Миллер Антон (Бисерова с ним тоже катается), которого он назначил на должность главного эксперта на окладе, который проработал 2 года и нет диплома об оценки а.м. – это Ильиных В.А. сделал специально, позвонил директору ЗАО «Технэкспро» в Москве Макарову Дмитрию, чтобы назначили главным экспертом Миллера, хотя Колчурина Надежда бывший директор ЗАО «Технэкспро» в г.Омске куратору говорила, чтобы Миллера не ставили.
Я проработал 10 лет и всегда был на сдельной оплате, а Миллер А. проработал 1 год и ему Ильиных сделал оклад. Сделайте Миллеру сдельную по 44 рубля местный и 170 выездной, как у меня было и пусть работает. И 2-х экспертов вполне хватает (только работать надо, а Миллер на окладе он машины смотреть не хочет и в деревни как стал на окладе не выезжает), а 3-его они берут, чтобы Миллер сидел в кабинете и не работал. Зарплата главного эксперта на окладе 23тыс.руб. + премии + бензин + служебный автомобиль, а на сдельной у меня были последние месяцы 15 тыс. руб. У нас в г. Омске эксперты в других независимых экспертизах за 20 тыс. рублей работают и ездят на осмотры на своих личных автомобилях. За 10 осмотров по городу Омску, на которые выезжает Миллер А. дороже содержать служебный автомобиль, пусть на своем ездит (сразу какая экономия будет) тем более зарплата у него 30 тыс. руб. получается со всеми премиями и ГСМ. Ильиных В.А. сделал Миллера экспертом по КАСКО, т.е. он должен смотреть машины по КАСКО (выездные и местные осмотры) и имущество. Местные осмотры Миллер А. не смотрит, т.к. бензин не сольешь себе. Он смотрит машины по ОСАГО, выездные. Например, через ГУРУ увидел выездной осмотр в какой-нибудь деревне, звонит по телефону и говорит собственнику, если машина на ходу быстрее было бы приехать в г. Омск и мы здесь без очереди осмотрим ваш автомобиль (соглашаются большинство), под деревом сфотографировал автомобиль пострадавшего, как будто побывал в деревне, время на фотоаппарате передвинул, слил бензин себе в свой личный автомобиль. Можно подумать, как лучше бензин слить и сфотографировать, так можно работать и это не один раз в месяц. Поставьте спутниковую систему и тогда на служебном а.м. Миллера будет расход 50 литров в месяц т.к. он за город не выезжает, а по путевкам списывает по 300 - 350 литров (забирает и встречает сына из садика на служебном автомобиле, а остальное время он сидит в офисе) и ответственность за спутниковую систему возложите на Миллера, если что случится с ней, высчитаете с Миллера.
Миллер специально на протяжении 3 –х месяцев распределял мне мало осмотров, чтобы я сам ушел, и даже последние месяца сам выезжал на осмотры, давал мне осмотры, на которые надо было выезжать 100% в деревню, т.к. машина не на ходу, с ним были конфликты, а когда он стал главным экспертом, стал потихоньку вытеснять меня. За 10 лет замечаний не было, а как пришел Миллер, стали появляться вопросы: то выговор, то объяснительная..., а у Миллера все хорошо.
Администратор по КАСКО в г. Омске РЦУУ «Росгосстрах» Бисерова Оксана принимает 1 заявление в неделю. Только ходит курить и весь день за Миллером бегает, пьет чай до обеда 10 раз и 10 раз после обеда с Миллером в его кабинете – вот и вся ее работа, тоже ее поставил Ильиных В.А. в РЦУУ стоят видеокамеры, сервер стоит у Ильиных В.А. в кабинете, возьмите и посмотрите, как Бисерова работает! Вот так работает РЦУУ «Росгосстрах» в г. Омске (и 3 человека на окладе)! «Поднимают» Росгосстрах.
А остальные администраторы – молодцы, они свою работу выполняют хорошо.
Служебные автомобили ЗАО «Технэкспро» нужно оставлять на работе по приказу, а они стоят возле домов экспертов и в выходные на них ездят эксперты Отдавать бензин по 40 литров Ильиных В.А., а как быть, чтобы спидометр показывал правильные показания? Пришлось искать Миллеру знатного человека, чтобы он сделал, как подматывать спидометр, на коробку кинул провод в салон (провод находится с правой стороны под консолью, где КПП), соединяешь этот провод и вставляешь в прикуриватель, машина стоит, а спидометр мотает, (показывает 200 км.в. час), такие подмотчики стоят на ладе гранта г.н 549 и на новой гранте, на которой ездит Миллер г. н. 966. На ладе гранта г.н 549 Миллер сразу поставил такой подмотчик с самого начала (уже 2,5 года стоит подмотчик все время Миллер ездил на этом автомобиле) и сейчас на новом автомобиле (своем служебном) ладе гранта г.н. 966 тоже установил такой же подмотчик. Миллер А. попадал в ДТП на ладе гранте г.н 549 четыре раза, как дали новую ладу гранту 966, Ильиных В.А. отдал новый автомобиль Миллеру А.
Миллер, когда пришел работать в ЗАО «Технэкспро» у него был личный автомобиль ВАЗ 31105 2005 г.в. на газу, а сейчас купил CHEVROLET LACETTI 2009 г.в. без газового оборудования, т.к. бензина ему сейчас хватает (на машину уже заработал в ЗАО «Технэкспро»). Миллер А. 2-х личный человек вот так и добился своей должности.
Когда работала Колчурина Надежда, директор ЗАО «Технэкспро» в г.Омске, она посчитала, сколько Миллер слил бензина за месяц – 200 литров, на что Ильиных В.А. ничего не сказал и выговор не объявил и поставил главным экспертом.
Вот так у нас в г. Омске работает начальник РЦУУ «Росгосстрах» и его любимые подчиненные. Просто когда здесь работаешь, обо всем этом не расскажешь. У меня появилось такая возможность открыть Вам глаза. Есть свидетели и телефоны бывших сотрудников. Вот так работают в Росгосстрахе лучшие работники на окладе.

Счастлива, что уволилась из РосгоссУЖАСА.... Руководящий состав, в большинстве, не сильно компетентен. Аналитика при выставлении планов продаж ни то чтобы отсутствуют - категорически не приветствуется!!! ставят массу задач, наваливая их в нереальном количестве и с нереальными объемами, потом не переставая "дрючат" в Вот Сапе - "уволю, оштрафую, надбавки лишу"..., до того состояния, пока человек не перестает спать и не доходит до психиатра. Все приказы (включая мотивационные) - выходят в свет с задержкой в 2 - 4 месяца (с понятной целью....). Выйти на выполнение плана сложно. НО..., даже если это удалось, то за пару дней до выплаты выясняется, что у тебя уже не 100%, а 99%... и ты в пролете!!! Премии получают.., но как правильно заметил бывший коллега - те, кто дружит и "плотно общается" с руководством 8-)...
Во всей Компании масса законодательных нарушений происходящих по указаниям руководства (чаще в устной форме, по селектору или на семинарах) за которые потом отвечают рядовые сотрудники (потому что "Руководство не может отвечать за рьяных продавцов").
Школа обучений - ХОРОШАЯ..., но на этом все. И еще - ТЕ КТО ТАМ ПОРАБОТАЛИ О КАРЬЕРЕ В СТРАХОВОМ БИЗНЕСЕ МОГУТ ЗАБЫТЬ.и совершенно не важно, как ты увольняешься и как ты работал... просто указание у служб такое - давать негативную информацию о сотруднике, чтобы "с собой идеологию не унес" 8-). это собственно и есть БОНУС от Росгосстраха (который уже стал фирменным знаком Компании №1!)

Контора полное говно. Купил машину и застраховал ее в этой долбаной канторе. Произошла авария в которой я был не виноват. Приехал в течении трех дней привез все документы, мне дали на выбор несколько станций тех. обслуживания где я могу сделать ремонт. В течении двух дней мне звонят со станции и говорят когда можно подъехать для осмотра авто. Подъехал все показал, машину забрали на 2 часа, всю разобрали, сделали фото, собрали и отправили в страховую на согласование. И НА ЭТОМ ВСЕ. В течении уже месяца сервис ждет ответа от страховой, но на сайте у них указано, что ответ был отправлен на следующий день. Звоню в стаховую каждый день и каждый день слышу один и тот же ответ, что мы Вас поняли и отправим вашу претензию КУРАТОРУ и он во всем разберется. У них даже телефона нет где можно связаться со стаховой в своем городе. Единый номер 0530 и все. Не страхуйтесь в этой канторе себе дороже выйдет.

Страховой агент сделал по своему желанию условия страховки и при этом ничего не стал спрашивать у нас. но при этом уверяли нас на сумму страховки 3тр, а получилось на 5!!!! Увидели мою пожилую бабушку,подумали наверно что денег много и сделали именно так. Организация очень и очень плохая.

Столько,что и не пересесть!!
З\п просто смехотворная, проработала 6!! лет !!индексации так и не было!! И это при огромных об'емах работы!Такая зарплата должна быть не за целый день работы,а за полдня. За опоздание утром -штраф, вышел с работы на 1!! минуту раньше (на своих часах было уже 6 вечера) -штраф!
Капитальные премии постоянно задерживают, бесконечные разговоры о том,что плохой "тех.результат" по финансам в компании и из-за этого размер премий дескать уменьшен!
Периодически премии вообще не выплачивают и сидишь на голом окладе! У начальства же оклады в разы!! превышают оклады рядовых сотрудников.
Не советую никому и никуда - Ри в дирекцию, ни в агентства.

Не компания, а жуть! Если с руководством не дружишь, не жди надбавок и окладов на которые можно жить. Все хорошо оплачиваемые должности занимают туповатые
друзья, родственники, и прочая шушара директора филиала!

Позвонила девушка,пригласила на собеседование раз 5 повтор оа ,что очень ждет ,что пришлет контактную информацию и подтверждение на тел в виде смс ))все такие добрые и услужливые ,компания известная))конечно я поехала,ехала из Подмосковья путь был долгий,дальше был просто ужас в назначенное время меня никто не ждал ,все мои попытки дозвониться и хоть с кем-то поговорить в этом злополучном страховании закончился ничем ,меня либо сбрасывали либо не брали трубки ,подошла к сотруднице узнать ,что за беспредел у них тут происходит ,стоит глазами хлопает я ничего не знаю и другие такие же )))))))я была в шоке )))))со мной такого "прекрасного" собеседования еще не было ))))))))уже тратьте свое время зря!!!по мне так это просто хамство чистой воды )))динамо ,я не знаю как еще это назвать !!!!

При звонке уверяли, что возраст не имеет значения. Однако после собеседования, которое длилось больше двух часов, оказалось, что им нужны молодые девушки.

Против местного начальства я ничего против не имю. У нас в группе были очень приятные и адекватные главный специклрст и начальник группы. Проработала 5 месяцев, зарплата всегда вовремя, даже раньше иногда.

Маленькая зарплата, отвратительные условия работы, начальство, которое относится к сотрудникам как к рабам, ни во что их не ставя, обучения для сотрудников не существует,никакого карьерного роста, нереальный объем работы,начальство очень хочет чтобы сотрудники сутки проводили на работе и при этом никто не скажет вам спасибо за хорошее выполнение работы, только заставят делать еще и еще больше, сотрудников абсолютно не ценят, в связи с этим очень сильная текучка кадров. В общем никому не советую тратить впустую время, вкалывая за троих, при этом получая мизерную зарплату и никаких поощрений от руководства.

Самый ужасный работодатель во вселенной. Ты выступаешь в роли Цезаря. Должен успевать все сразу и желательно на отлично, и тебя ни кто ни чему не учит, но зато орут если что то сделаешь не так. Не думала что там есть проблемы с зп, НО ошиблась. На второй месяц работы какой то мега сбой системы и выдали 5000 рублей!!!!!!!! В данный момент говорят ждите все будет. Но ни чего нет. Центральный филиал ада на Земле. Горите в аду!

Встречают Вас очень приятные девушки, когда приходите на собеседование. Задают вопросы о предыдущих местах работы(создают видимость заинтересованности). При положительном прохождении собеседования, Вам звонят и приглашают на обучение в РГС.

1 ый этап:

Первые 3 дня, Вам дают теорию и рассказывают, какая замечательная организация Росгосстрах! Лозунг компании: "Под большим надежным крылом".После 3 х дней теории-пишите тест(уже на этом этапе Вас могут отсеить из ГРС по причине неуспеваемости, или... например, если служба безопасности найдет какой-либо косяк в Вашей жизни до них...). Звонят и без объяснения причин, просят Вас больше не посещать занятия.

2 ой этап:

Появляется, замечательный преподаватель Андрей, дающий базовые знания в сфере страхования. По их мнению, получив эти знания, можешь начинать работать.Каждый день, дают мини тесты. По результатам этих тестов, тоже могут отчислить.

3 ий этап:

В конце обучения финальный тест из 100 вопросов. Завалишь тест-работать не будешь!Это еще не все!!! После успешной сдачи финального тестирования, они устраивают экзамен, проводят его естественно сотрудники РГС. Есть вероятность, что экзамен не сдашь и 2 недели времени летит в помойку...

Дальше-больше!

Пока находишься на обучении, тебе ОБЕЩАЮТ, что выплатят 8 000 тыс(сумма указана без вычета налога) рублей, при этом, заключают ученический договор, где эта сумма прописана, а перечислить обещают, как только экзамен сдашь.

Распределяют по группам, где будешь работать.(пару слов о рабочем месте: МУРАВЕЙНИК!НИКАКОГО ЛИЧНОГО ПРОСТРАНСТВА! и руководство под боком, лишний раз не чихнуть..постоянное наблюдение за тем, что ты делаешь и как ты пытаешься работать.Отошел от рабочего места-выключи монитор-иначе- ШТРАФ).

Когда начинаешь работать, тебе обещают еще 17 000 тыс. рублей(аналогично без вычета налога).

Пашешь как папа Карло, с каждым днем тебе увеличивают нагрузку... и только попробуй уйти раньше хоть на секундочку или опоздать -ШТРАФ!

Уважаемое руководство, а зарплату Вы своим сотрудникам(стажерам) вообще платите?????Что там по поводу выплат без задержек?????

Господин президент компании, Хочатуров, числиться в списке "Форбс", а несчастные 23 тысячи(уверена, что для компании это не деньги) выплатить целый месяц не могут!!!

Сначала ссылались на то, что не правильно указали № доверенности указанной в выплатных актах, потом на неверно указанную дату.. итого денег до сих пор нет!

Коллектив, дружная команда....да ка же-ждите! Сидишь копаешься сам как можешь, не правильно принял решение, тебе вернут документы-и снова САМ сиди копайся!Каждый боится за себя, как бы свое копеешное место не потерять!

Есть кафешки на территории, где запредельные цены и с ЗП 23 тысячи есть там просто не станешь, да бы работать только себе на обед!

Из команды, прошедшей вместе со мной успешно экзамен( 10 человек), на данный момент осталось двое....говорит о чем-то не правда ли?

Как относятся к клиентам-паршиво и не ценят, так и к своим сотрудникам!!!

Ужасная компания!!!

Хотите вытрепать себе все нервы и подорвать здоровье- милости просим!!!

Собираемся писать коллективную жалобу в прокуратуру...если не выплатят наши несчастные копейки. Чисто принципиальная позиция!

Дураков ищите в зеркале, уважаемое руководство! Жалко времени, потраченного на Вашу "надежную компанию".

Проводила собеседование девушка ,очень сильно опоздала.Не задала вопросов по компетенциям должности, слабый специалист.Хоть в подписи и стояло "Ведущий специалист",а значит эксперт отдела hr.

Стабильность. ЗП выплачивается всегда вовремя все строго по договору, премии 1 раз в квартал. Хороший коллектив,замечательный начальник Трошкова Татьяна всегда выручала если были какие-то непонимания в работе.

Нет ДМС, невыполнимые планы, безумное начальство,которое сегодня хочет одно,а завтра другое, ежедневно какие то акции,какие уже никто не понимает,неуважение рядовых сотрудников!

обучение никакое - раздали бумаги с описаниями продуктов - и всё. Где и как искать клиентов - никто не знает. А никто никого и не ищет. В компании работают только пенсионеры, работающие по 10-20 лет и более. Раньше они работали в офисе - потом переходят в агенты - вот и клиентская база. Мотивация такая, что работать не хочется. Был в ЖАСО и ГУТА - там все полисы на компе делают, а тут всё вручную.

Ужасное отношение!!

Я просто потеряла время!Ни кто мен не обучал,всем наплевать!

Я даже не была на стажировке,они стали требовать от меня работу-хотя меня должны были обучать.ИМ НАПЛЕВАТЬ!!

Объяснилось все тем,что им за мое обучение не платят,соответственно почему я должна ее чему то учить!!

Рядом с метро. Белая зарплата. Стабильная и известная компания. Зарплата приходит на счет во время. Многому можно научиться, хороший опыт для будущего старта. Соблюдаются стандарты корпоративной этики, никаких нарушений прав специалистов я не наблюдала.

Коллектив, в основном, молодой.



Идти работать туда, советую. В лучшем случаи найдете стабильную работу в стабильной компании , в худшем приобретете хороший опыт и знания в области страхования, что тоже плюс для будущего роста.



Самое главное - Я не жалею о своем потраченном времени в этой компании.

Люди расскажите кто работал в офисе на Киевской,Кожуховской в должности Оператор ПК. Пригласили на собеседование,смущает то что вакансии постоянно обновляются,то у них по ГПХ,то по ТК?Кидалово это или что?Зарплату платят нет?

НО!! за 7000тыс. +%от продаж- ты и швец, и жнец, и на дуде игрец, этакий 8-мирукий Шива- продавай все и подороже, особенно КАСКО, страхование дома, квартиры, имущества, гражданской ответственности, жизни, жопы и проч.Обзванивай клиентскую базу, сам потом после закрытия офиса вбей все проданные полисы в программу( не все они сразу могут там оказаться по разным причинам), отправляй в ЦО отчеты, выбери время съездить в банк и сдать наличку...Если честно,все это, конечно, фигня- можно при желании все успеть, работа не хуже других, но слушать на каждом селекторном совещании ЦО какой же ты ничтожный кусок дерьма и просто никчемная, ни хера не делающая пукающая тушка, т.к. не выполняешь их план.... плюс добавьте сюда озлобленных людей,вынужденных сидеть в очереди, потому что ты ОБЯЗАН, оформляя им ОСАГО,втюхать еще кучу не нужного им дерьмищщща(см. выше)....а получи-ка ты, дружок, в конце месяца 13000. если у вас железные нервы и есть дар внушения, вы привыкли обтекать дерьмом- то попробуйте, у вас получится