Гипермаркет Бегемот - отзывы сотрудников

Сотрудникам зарплату задерживают систематически, создают невыносимые условия труда, оказывают психологическое давление.
При закрытии магазинов растащили товар, а теперь недостачу на сотрудников повесить хотят. Несогласных платить вынуждают увольняться, готовых бороться - бьют рублем. Всем работникам - прямая дорога в трудовую инспекцию и прокуратуру. Боритесь за свои права!!!

Компания умерла. Долгов поставщикам на 4 ярда, плюс столько же банкам. Народ поувольняли или сам уволился. Сейчас в Тольятти осталась горстка ни кому не нужного персонала, которая корчит из себя высокоинтеллектуальных профессионалов. Возглавляет эту горстку "недооперационный" директор (это ж у кого мозгов хватило кадровика поставить управлять такой махиной, даже с учетом того, что все понимают кто всем рулит, все равно ее потуги вызывают только смех) со своими вассалами на местах (руководителя дивизионов). Более менее только Москва работала, все остальные "рук. дивизионов" своего рода свадебные генералы, ни хрена на местах не делают, только сплошные понты и кичатся своей преданностью компании. Из поставщиков остались только всякая "шушера", Хасбро послал очень далеко, Маттел перевел на предоплату. Не вздумайте идти туда. Они сейчас не знают как дыры в персонале закрыть... обещают зоотые горы, а по факту в лучшем случае оклад и непонятно в какие сроки.

Руководство. Рыба гниет с головы.

Работал в ООО "Грин Пласт". Так вот такого морального ублюдка,как директор Рома Аверьянов,я в жизни не видел! Заискивая и унижаясь перед учредителями(в частности перед Долгушиным) ,этот урод потом отрывается на подчинённых,устраивая вне очередные аттестации и прочую хрень,а так же лишая премии по любому надуманному поводу! Был настоящий руководитель Сергей Николаевич Липатов,который запустил и поставил на ноги "Грин Пласт",но путём интриг и поливания грязью перед учредителями, Рома его выжил! Вот такие люди,как моральный ублюдок Аверьянов, нужны Гранд Тойзу!
Рома,если ты читаешь этот отзыв о себе,то знай,что всё ,что ты сделал,всё равно вернётся к тебе!

Они есть, от этого грустно.
Кто думает сейчас идти в эту компанию работать, думайте сами, в компании беда.

В компании сейчас большие проблемы, которые решаются за счет сотрудников.
это "пинок под зад" без соответствующих выплат, а еще, в случае со мной, под угрозой увольнения по статье. Просто потому что я отказалась играть по их правилам. Изначально объясняла, что рабство отменили в 1861 году...
А также заставляют писать административные, когда им нужно сократить траты. Понятно, что не под дулом пистолета, но сотрудники вынуждены соглашаться,потому что за это могут лишить бонусов, которые неофициальные.Выплатой этой так называемой "премии в конверте" часто шантажируют. А все потому что руководство (мелкое) неграмотное, неопытное и единственный вариант это шантаж)
Уже больше пол года прошло с момента как мне предложили уволится, но я держусь, идти-то некуда. Постоянно пишу жалобы в соответствующие органы, подала в суд.(подделывают документы, хотя сфабриковать увольнение). Но все их попытки тщетны. конечно я страдаю в финансовом плане из-за этой борьбы (у меня теперь только белая зарплата), но как говорится "мое от меня никогда не уйдет).
Также уходят очень ценные сотрудники, в т ч и руководство. Сильные люди, а причина тому - отсутствие развития.
Да и если вы не дай Бог не найдете общий язык с мелким начальством - идти к высшему строго-настрого запретили под угрозой увольнения)
У меня такое произошло. Когда была ознакомительная встреча новых сотрудников с тогда еще, директором по персоналу, нам сказали, что всякое бывает, что к ней можно обратится, она поможет решить проблемы. Так я и поступила в скором времени, но видимо, не вовремя. Слушать меня никто не стал, даже не зная на какую тему у меня вопрос позвонили моему непосредственному, что-то сказали, после этого моя непосредственная начальница заявила что "нужно написать по собственному".
Интриги, подлянки и дрязги - девиз этой компании!
Рыба гниет с головы....

Добрый день уважаемые соискатели, компании Бегемот уже нет, есть только подобие деятельности, офис расформирован на 70%, в регионах лишь те кому некуда пойти, в топ персонале неграмотные лизоблюды боящиеся остаться без работы. Даже если выживут то восстановятся не ранее 18 года, поэтому если вы разумные, опытные профессионалы эта компания не для вас. Если вы хотите Ежедневно отвечать на вопросы и писать отчеты на тему почему вы не выполнили план который изначально приснился собственникам компании или прослойке которая типо руководит то Welcome, двери открыты они вас ждут амбициозных и верящих в себя. Но поверьте вы только зря потеряете время. Обещать могут все что угодно, но по факту это лишь слова. Чести и достоинства у руководителей данной компании нет, слова расходятся с делом. А всем тем кто сейчас работает и во что то верит, мой совет откройте hh и ищите достойную работу по вашим компетенциям. Удачи. Пламенный привет работникам ЦО, прослойке суфлеров и большим начальникам операционным директорам и ещё разным директорам привет, вы же любите такую хрень читать вместо того чтобы работать. Тольятти рулит, но не туда!!! P.S Зп задерживают и есть риск вообще остаться без неё. По компании идут суды.

Забудьте про такую компанию. Все рушится. Поставок нет. ЗП никакая. Весь грамотный персонал ушел. Набирают персонал лишь бы дыру закрыть. Управляющая "блондинка" каких свет не видовал.. Но хотя о чем говорить, какое руководство таких и подчиненных берут.

Я руководитель юридической компании ООО Юридический центр "Ваше право". К нам обращались работники "Гранд-Тойз" по вопросам нарушения их трудовых прав, мы взяли их в работу, многим уже удалось помочь. Из консультаций выяснилось о многочисленных нарушениях прав работников в этой компании - невыплата зарплаты, незаконное увольнение и т.п. Если вас, как работника тоже притесняют, недоплачивают зар.плату, хотят уволить и т.п. обращайтесь к нам - мы обязательно поможем! Консультация первичная бесплатная. запись по тел. 89277704666. При коллективном обращении (более 3-х человек) скидка 20% на юрид. услуги. Защищайте свои права!

Сеть сдувается. Магазины или урезают или закрывают. Поставок уже не было два месяца. И не понятно будут ли вообще. Лозунг распродавайте остатки магазинов. Идет тотальная распродажа.... Планы космос. Отношение как к рабам... Наверно думают что во всей стране как у них в Тольятти все за копейки будут работать и в рот им заглядывать. Особенно веселит новый руководитель дивизиона - ходит как павлин и самолюбованием занимается.

Ставлю 5 только своему личному коллективу, потому как про него ничего плохого сказать не могу. Вообщем, "компания", "федеральная торговая сеть"...хех, даже писав эти слова смеялась, гниёт и падает на дно. Руководство очень своеобразное, 7 пятниц на неделю, вовремя ничего сказать не могут, какой-то беспорядок и хаос. Сидят там сами одни золотые горы получают, а требования с подчинённых...Что пишут про отрицательные отзывы-это правда, весь интернет пестрит черным списком Гранд Тойз. Задержки, реально даже не знаешь когда выплатят,СНИЖЕНИЕ ЗП. Ребят, если вы цените свой труд, не идите туда, там нет никакой стабильности, как пишут 1-2 человека. Серьёзная компания за труд платит достойные деньги. Да, можно подумать, что в Тольятти работу не найти. Кто терпит и, главное, действует, тот всегда находит. Желаю удачи! Цените себя и не обогащайте жмотов. Кстати Ералаш в ролике...словом, Гранд Тойз больше не позорьтесь показом таких фильмов дешёвых, не интересных, безстимульных, большой палец вниз. Вы уж простите, что "обласкала", но положительного про вас ничего сказать нельзя. Заслужили плохие отзывы и чёрные списки благодаря самим себе! Удачи и мудрости руководству!

Компанией это трудно назвать.<контора> будет правильней. На работников руководству наплевать,то ,что платят зарплатой назвать нельзя.платить не хотят,задерживают зарплату,не соблюдают законодательство. Делают так, чтобы меньше платить,работников всеми способами заставляют уволится,затем совмещают две должности и добавляют 1000 рублей. А что бы и тыщу не платить лишают частично премии. Продавцов не хватает, но им наплевать на это, они ещё требуют ,у них так ,будто полный штат. Госпада рулилы которые сидят в Тольятти, вы совсем обнаглели, любой труд должен оплачиватся, не надо выдавать свою контору за федеральную торговую сеть. Вам дать бы зарплату работников, и посмотреть бы как бы вы жили тогда,да ещё задержать ещё выплату.Вам надо дать аванс 3500 и не платить остальное вовремя. Тогда вы запоете по другому. У людей дети,больные родители,кредиты ,за жильё платить надо. Сидите там семейными кланами и плюете на всех.

Управляющая приходит с похмелья,приходт и уходит когда захочет,заместитель управляющего вообще нормально общаться не умеет, материт и сотрудников и покупателей, старший менеджер только и ждёт, когда управляющая уйдёт,чтобы тоже уйти!А сотрудников у которых сессии вообще заставляют увольняться!Мало видимо коллектив в прокуратуру обращался! Зарплату продавцам с апреля снизили на 20%,да и ту задерживают! А работу требуют всё больше и больше!

Хочу поделиться работой Вологодского филиала Бегемот который находится в ТЦ «Апельсин».
У каждого работника расписаны свои обязанности, и если тебе нужна помощь, покупателю будет очень трудно ее найти, потому что скорей всего он услышит ответ, что работнику за это не платят, а он выполняет только свою работу. По этому большинство клиентов просто уходят оттуда ни с чем.
Я приехал как оптовый покупатель, набрал товара, отвез все к кассе, увидев как его выписывают (вообще никак), понял что сегодня отгрузки придётся ждать до ночи, договорился с менеджером, что товар заберу на следующий день, все будет готово для отгрузки.
На следующий день я приехал за товаром, товар был выписан и находился почему то у кассы в торговом зале. Мы долго ждали, кто нам его отгрузит и тут появился контролер Олег (человек наверное дождался своего звездного часа, при такой лени это просто вершина карьеры – охранник ТС«Бегемот» ). Он сказал что товар он не отдаст, звоните начальству…после продолжительного диалога он согласился отдать товар, но при условии, что мы его будем выносить собственными силами через торговый центр «Апельсин» - это со второго этажа метров 300 до центрально входа, а не с места отгрузки товара.
После продолжительной беседы контролер Олег все таки согласился открыть вход для отгрузки, предупредив что выносить товар надо будет без лифта все так же собственными силами.
В течении часа мы таскали коробки через подсобные помещения, а контролер Олег засунув руки в карманы смотрел и ехидно улыбался нам.
Я думаю в Вологодском филиале торговой сети «Бегемот» так много оптовых покупателей, что если берешь товар на несколько сотен тысяч рублей, так ужасно относиться к клиентам (подумаешь одним больше, одним меньше).
Они даже товар не весь выписали. Я думаю, что успели за смену пропустили через кассу, а что не успели оставили на следующую смену. На следующей смене, наверное, решили лучше убрать не выписанный товар обратно на прилавки, чем выписывать его (шевелиться-то меньше надо).
Вывод. При такой безобразной работе персонала Вологодский филиал торговой сети «Бегемот» просто обречен на скорое вымирание.

Хочу предупредить всех, кто работает в филиалах данной компании. Сейчас проводятся незаконные сокращения штата, закрываются магазины и людей просто выкидывают на улицу без выплат компенсаций. Я оказалась в такой ситуации. Магазин закрыт уже месяц, большая часть сотрудников уволилась по собственному желанию, но я до сих числюсь там, т.к. отказалась писать заявление. Никому нет до этого дела, такое впечатление, что ты пустое место, все права у компании, у тебя только обязанности. Все предложения, которые делались, незаконны, либо "с двойным дном", т.е. просто врут, главное, чтобы ты сделал как надо им. Единственная надежда, что Трудовая инспекция все-таки поможет, в противном случае придется идти в суд. Чем закончится дело не знаю, но в любом случае, хочу сказать: Не бойтесь защищать свои права, если Вы обратитесь в Трудовую инспекцию всем коллективом, разбирательство будет проходить быстрей, т.к. на коллективные обращения реакция другая нежели на единичную жалобу, оказывать на Вас моральное давление работодателю будет тоже тяжелее, и, соответственно отстоять свои права шансов больше. То моральное давление, которое я прочувствовала на себе, врагу не пожелаешь, но я считаю, что за подобные действия работодателей нужно наказывать и, чем больше людей не будут делать им "удобно", тем больше вероятность того, что прежде чем проводить подобные "мероприятия", компания подумает о последствиях. Не позволяйте относится к себе как к части интерьера, у нас, как у работников, есть права, и работодатель должен с этим считаться! Удачи всем! Если такому работодателю, как ООО "Бегемот" не нужны хорошие работники - это их проблема, вы в любом случае найдете себе достойное место работы.

Доброго времени суток!
много негативной правды написано, кто работает тем понятное дело приходится защищать - иначе "почему я здесь еще работаю?" ответа не найдет кроме сочувствия самому себе... я бывший сотрудник компании, если можно так сказать всю душу вкладывали я и мои коллеги, тянули канат каждый день, сопереживали. кто то громко плакал от обиды...(очень обижали всесильные управляющие и рд) бороться бесполезно... всем составом нагло выпирают. ну да ладно, не переживайте все мы уже устроились...! над планами кто думает??? коммерческий? директора?? Как? с такими условиями? нет рычагов!!! поднимайтесь и езжайте в регионы! месторасположение - пещера ну либо задворки! акции - супер! в краснодаре годами снега нет, а санок как для сибири... новинки - ждите ждите сейчас детский мир всем подешевле подсуетит а по нам кризис сильно бьет, мы придержим и подороже толкнем!!! зп - одно вранье! одним словом кот в мешке! с таким подходом и кадрами - это ПРОПАСТЬ! очень жаль! работали со всей душой!

По своему опыту могу сказать что «Гранд Тойз» всегда заинтересованы в перспективе роста и обретения опыта молодых специалистов. Как всем известно, после окончания института сложно устроиться в компании по своей специальности. Мало кто «рискнет» взять на работу молодого специалиста, ведь гораздо проще нанять опытного работника, которого не надо обучать и который имеет определенный «багаж» опыта. У меня получилось устроиться сразу после универа в центральный офис в Тольятти. А благодаря интересным задачам, динамики компании, помощи и компетенции руководителя, я, некогда еще студент, имеющий в руках только Диплом об окончании института, за эти полтора года стал компетентным и высококвалифицированным специалистом в своей области. Ну а если я вдруг захочу сменить место работы, с гордостью смогу говорить что работал в крупной федеральной компании. Большой плюс для моего города - белая ЗП.

Низкая, просто мизерная зарплата, адский график, неуважение к сотрудникам магазина в целом, отсутствие кондиционеров - как следствие, духота, головная боль, кровь из носа и прочие "радости".

Проработала я там совсем немного, но никогда не вернулась бы туда! И другим советую бежать без оглядки от такой "заманчивой работы". Самое ужасное впечатление - ревизия, начало которой было в 11 утра первого дня, а конец - в 4 вечера второго дня. И на следующий день - на работу, никакого отдыха тем, кто отпахал такую смену, ни обещанных выходных для участвующих.

В общем, картина печальная в этом магазине, те же игрушки на проверку в потрёпанных коробках, уклеяных скотчем, много неработающих моделей. Сам магазин пыльный, душный, находиться в нём некомфортно. Продавцов не хватает, приходилось всё время разрываться между делами и обслуживанием покупателей. Читая отзывы других городов, понимаю, что похожая задница везде! Словом, бегите без оглядки, это не работа, не позволяйте так издеваться над собой!

полностью лживая компания. уважения к сотрудникам ноль. хочешь почувствовать себя быдлом и скотом без права голоса и своего мнения-добро пожаловать в эту "прекрасную" компанию

Здравствуйте Все, кто собирается устраиваться в магазин "БЕГЕМОТ-ВОЛГОГРАД" под руководством управляющей магазином Шестаковой Елены Ивановны хочу предупредить, что делать этого не нужно, так как от этой своеобразной женщины можно ожидать чего угодно из таких людей, которые сегодня улыбаются, а завтра нож в спину. Теперь о ситуации в целом, что и как происходит в магазине "Бегемот Волгоград" ну и в целом в компании по порядку: 1. Это условия и график работы, что Вам обещают на собеседовании это все ложь график скользящий 2-2 неа, нужно часы вырабатывать в основном 3-1-3-1 с 10-20 2. Оплата и мотивация складывается из оклада и премии по выполнению плана розничных продаж и оптовых если выполняется то вау чудо вы получили долгожданную З/П, но все было бы хорошо только вот Шестакова Е. И. лишит Вас такой радости, за что не будь Вам снизят КТУ. Да и еще по поводу зарплаты, даты выплаты аванса и заработной платы не совпадают согласно договора, ежемесячно задержки, так что если у Вас кредит сразу не советую соваться в эту гнилую контору. Что касается распорядка то расслабляться Вам не дадут постоянно гоняют сделай, поправь, поменяй и.т.п администрация относятся к персоналу как к быдлу. А самое прикольное, то что Вас досматривают контролеры мужского пола, что Вы выносите в сумке, на что на это по закону не имеют права. ЭТА СТАТЬЯ ПОСВЯЩЕНА ТЕМ, КТО ХОЧЕТ РАБОТАТЬ В БЕГЕМОТЕ, ЧТОБЫ НЕ ЖИТЬ КАК В БОЛОТЕ:))) p/s :Уважаемая Елена Ивановна пора освободить место под солнцем нормальному адекватному управляющему и не нарушать ТК РФ не брать заявление с работающих подчиненных на увольнение по собственному желанию без даты под давлением. Уважаемая Елена Ивановна чистенькими хотите быть, не бывает так, роясь в навозе, розами не не запахнешь.

Впечатления ужасные. Заставили всех претендентов на открытые вакансии работать без выходных, обещали трудоустроить всех, но в итоге половина не подошла. Постоянно терроризировала Служба безопасности, угрожая занести всех в черный список во всех базах.

Долго не отдавали на руки договора (которые в конечном счете оформили неправильно). До сих пор не выплатили зарплату.

Особо хочется отметить персонал из ЦО г. Тольятти: сборище некомпетентных, непрофессиональных, не умеющих организовать рабочий процесс, поставить задачи, постоянно открещивающихся от своих слов ("я такого не говорил"), людей.

В общем, если хотите работать в команде дилетантов, у которых слова расходятся с делом - то Вам сюда!

За последний год планы ставят невыполнимые. ЗП зависит смогла ли я найти нового клиента , т.е человека который готов открыть БЕГЕМОТИК. Если такого в месяце не нашлось - то все приплыли, только оклад !!!! В ЦО неадекват, не ценят людей, планы ставят СПЕЦИАЛЬНО невыполнимые , что бы экономить на ВСЕМ !!!! Сокращают людей, а нагрузку раскидывают на оставшихся, и ЗП НЕ ДОБАВЛЯЮТ !!!!! Бегите отсюда или обходите стороной !!! Если хотите работать по 12 часов , милости прошу . А на месте полный неадекват РД, самодур . Как его нога зачешется , так и поступит. Совсем не ценит коллектив, специально создает условия для текучки кадров, ему так легче выживать и втирать очки в Тльятти. ВСЕ ПРАВДА !!!

Дорогие соискатели!!!!! Если Вы ищете компанию которая крайне не стабильна, ставит невыполнимые планы продаж (а ЗП всех сотрудников на 50% зависит именно от выполнения этих планов), все рабочие процессы совершенно не продуманы, постоянно обманывает своих сотрудников, задерживает выплаты зарплаты и отвратительно относится к персоналу-ТО ВАМ СЮДА!!!
Хочу сказать сразу, тот уровень зарплаты который вам озвучивают по телефону и на собеседованиях-это потолок, который вы можете получить только при 100% выполнении всех планов продаж (а их 3 - это розничный, оптовый и франч.), но на практике эти планы НЕ ВЫПОЛНЯЮТСЯ никогда, и в итоге весь персонал получает только окладную часть-а это ровно 50% от той суммы, которую вам обещают!!! И именно по этой причине многие сотрудники отработав 1-2 мес. и не получив обещанных денег-уходят.
Второе-это полная неорганизованность всех рабочих процессов- центральный офис находится в Тольятти и сразу понятно что "рыба гниет с головы". Руководители отделов, работающих в центральном офисе-это совершенно некомпетентные сотрудники, которые не хотят исправлять очевидные ошибки, считая себя умнее всех-а все вытекающие последствия их непродуманных действий влияют на зарплаты сотрудников на местах в магазинах. И никак управляющие на местах ( в магазинах ) не могут повлиять на эту ситуацию-такова политика компании-не нравится-уходи!!!
Руководитель дивизиона-Назаренко О.В. откровенная хамка, которая ради собственной выгоды готова на все (скоро всю свою семью приведет работать в Бегемот, на хорошие должности с хорошими зарплатами), откровенно обманным путем подставляет всех, совершенно непозволительно в грубой форме общается со всеми сотрудниками,постоянно орет, публично унижает всех, нагло врет, обещая премии, которые потом сама не согласовывает (заставляя сотрудников перерабатывать бесплатно), снижает сотрудникам КТУ без их ведома!!! Никогда не решает никаких вопросов-только делает вид что активно участвует в судьбе каждого сотрудника, искренне переживая за него!!!
Директор Шушпанова Н.В. и Сайгушинская Л.Ю.-люди, которых не волнует ничего ради собственной выгоды, раздают товар оптовикам направо и налево, получают хорошие зарплаты за отгрузки, а потом, когда оптовики отказываются платить деньги, за товар и у компании появляются проблемы с поступлением денежных средств -начинают делать вид, что ничего не знали, и увольняют людей, работающих на местах(в магазинах),хотя сами лично согласовывают эти отгрузки и заставляют магазины отдавать товар должникам!!! Так же от этих действий страдает весь персонал магазина-директора говорят, ваши оптовики товар забрали, денег не вернули-вот как хотите, так и возвращайте деньги-а мы вам из за этого будем задерживать выплаты ЗП.
Сейчас эта чудная компания раздала товара оптовикам на 1 млрд. руб-эти деньги оптовые клиенты должны компании за отгруженный товар, поэтому сейчас регулярны задержки ЗП и проблематичны оплаты счетов!!!
Все недостачи по инвентаризации сотрудники выплачивают сами и в обязательной форме (на себя компания берет копейки)!!!
Уволившимся сотрудникам выплачивают только окладную часть, премиальную (даже если она есть)-не копейки!!!
В апреле в гипермаркете Бегемот Краснодар уволилось 80% персонала вместе с уходом управляющей, сейчас они активно набирают новый персонал, рассказывая сказки и обещая нереальные ЗП (ПОВЕРЬТЕ УСЛЫШАННЫЕ СУММЫ ВЫ НИКОГДА НЕ ПОЛУЧИТЕ, А ВОТ БОЛЬШУЮ НАГРУЗКУ, ХАМСКОЕ ОТНОШЕНИЕ НОВОЙ УПРАВЛЯЮЩЕЙ и РД НАЗАРЕНКО О.В.-ЭТО ДА!!!)
Мой ВАМ совет, не ходите в Бегемот и не верьте обещаниям, все вранье, а захотите убедиться в этом-вам хватит 1 мес.!!!!

Постоянные задержки з/п. Вообще з/п выплачивалась хаотично, и выплаты ни разу не совпали с датами, указанными в трудовом договоре. После смерти управляющего, в феврале, начался полнейший дурдом: планы ставились невыполнимые, никакого уважения к сотрудникам, текучка нереальная ( в последние месяцы работы особенно). Когда утвердили новую управляющую, она просто съела тех, кто более-менее долго работает. В общем не советую эту гнилую конторку. Потратите лишние нервы и время.