Лекарственные препараты - отзывы о работе

Я только недавно работаю, поэтому может еще всего не знаю, но пока все хорошо. Прошел собеседование, спросили только про опыт и задали пару вопросов. Испытательный срок завершил досрочно. Оформляют сразу. Сейчас уже потихоньку подключают к интересным задачам. Не вижу никаких проблем на данный момент.

Третий года работаю медицинским представителем в Валента Фарм. На мой взгляд отличное место работы и уходить никуда пока не планирую.Хорошие условия: автомобиль на каробке автомат, ремонт за счет компании, лимита топливной карты достаточно и не надо тратить свои деньги на бензин в конце месяца, есть пересмотр з.п. по результатм работы. Руководитель отличный и за все время работы не возникало никаких недопониманий. Работаю в удовольствие, т.к. для этого созданы все условия.

Мне главное, что есть официальное трудоустройство, уже наработалась по серой зп на предыдущем месте работы. Здесь все официально, легко отслеживать задачи, новые почти всегда доступны. Были сложности с графиком, вопрос решился, но не сразу. Нужно было подстраиваться под требования компании. Переводы сложные.

Качество продукции соответствует и внутреннему режиму. Все функционирует отлично, начиная с рабочих процессов, заканчивая оборудованием. За несколько лет дослужился до начальника смены с рядового наладчика. Условия труда хорошие, зарплата без задержек, отпуск по календарю, оплачиваемый больничный. Руководство адекватное, с пониманием относится к сотрудникам.

завод ЮгМедФарм такой же как и лидер-фарм. работай пока солнце высоко, берут только своих родственников армянских, даже если ничего не умеют делать им ничего не будет. унижать и оскорблять могут и русские сотрудники чтобы выслужиться. в компании принято делать невиновных виноватыми. в компании стоят микрофоны, камеры. камеры также в туалете. купили прокурора творят что хотят - сейчас прокурора пролетарского района посадили за продажность. так что делайте выводы

Очень долго хотел сменить свою работу, как мне знакомый посоветовал перейти к ним в Сотекс, как раз было вакантное место по моему профилю. Из плюсов: выше зп, нормированный график без переработок и прочего, работа в комфортном офисе, где есть все необходимое для работы и отдыха (да-да, время на отдых тоже присутствует). Минусов как таковых нет, разве что иногда нахожу парковочное место не за минуту, а за 2)

сплошной мат от жучкова и горбуновой!!!

Попал в компанию совершенно случайно. Позвал друг. Он давно работал там. Сначала предложили помощником сисадмина с официальным трудоустройством и норм.зарплатой. спустя 6мес меня повысили до сисадмина. Так и пролетели 2 года и карьерный рост мой на этом закончился. Очень нравился коллектив. Для работы было полное техническое оснащение.Но топтаться на одном месте-это не моё! Переманила удалённая работа! теперь есть свободное время, которое могу проводить с семьёй)

Самы главный недостаток это личный помощник генерального директора Варвара, алчная, склочная, токсичная, разносит всех за глаза, прикрываясь отношением к руководству, хотя и руководство тоже разносит, раскрывая любые секреты, включая интимные, развратное прошлое плейбоя не дает покоя. Делиться с ней ничем нельзя! Нам с девочками не оставляет шансов на любого нормального мальчика, уже всех перелапала, во всех смыслах. Неужели руководство не видит эту шлюху.

В компании много «семейных подрядов». В таких условиях даже с образованием «Швея-мотористка» можно работать руководителем департамента и подписывать сверочные финансовые документы, а в 30 лет сделать «головокружительную карьеру» до руководителя отдела маркетинга. Интересна также ситуация, когда генеральный директор руководит супругой-коммерческим директором)). Если вы не «друг» и не «родственник» - будете пахать за низкую ЗП без карьерного роста. Но так как в компании одни из самых низких ЗП на фармрынке, берут всех, даже без опыта работы – советую устроится туда, научится полезным навыкам и через годик уйти в более благодарную компанию на бОльшие деньги.

Мне не составила труда устроиться в Рафарма, ведь у меня хороший опыт программиста, да и репутация кристальная. Работа мне вполне нравится, всегда всем обеспечивают вовремя. и могу отметить, что в этом году у меня была не очень хорошая жизненная ситуация, руководство пошло на встречу, отзывчивый коллектив

1. НЕТ охраны ! Огромный и ЖИРНЫЙ МИНУС !!!!!!!! Ты консультируешь клиента, а в этом время кто-то ворует товар, а если Вы не заметили, что списание с Вас !!!!!!!!!!!!!!!
2. ОБУЧЕНИЕ - это замечательно, НОООООО обучение ВЫ будете проходить в свои выходные. То есть Вы должны ехать на обучение в офис, либо в другой район Москвы (2-3 часа в пути). И это обязательно, так как ведется статистика по посещению.
3. ТУПЫЕ, мерзкие ЗАВЕДУЮЩИЕ (не все, но большинство - ДА!), которые сваливают работу на РПС, которые ленятся, не соображают в фармации, хотя имеют высшее образование.
4. НАБЛЮДЕНИЕ по камерам. Все 12 часов Вы под пристальным наблюдением СБ, там работают отвратительные люди, от которых тошнит. Показывают свою работу прикапываясь ко всему, ко всем. Нет спокойной жизнь только нервы мотают. Думают, что все воры, всех подозревают, считают остатки, кассы. Везде залезают. Просто словами всей ебанутости не передать.
5. З. П., которой они хвалятся....... копеечная
Ещё много можно писать. ПРОСТО НЕ УСТРАИВАЙТЕСЬ СЮДА !!!!

В краснодарский филиал Фарсервис отслал резюме дня через три дн перезвонил какой- то ОЛЕНЬ непредставлся к сожелению,разговаривал минут 5 с кем-то потом видемо очеред дошла до меня и какуюто охинею нес нес нес нес в концовке сказал что у нас чтото несраслось где-то вообщем если там такое ЧУДО работает то бог уберег меня.

Отработал в компании около двух лет. Что могу сказать, если у вас тяга к унижениям, то добро пожаловать на собеседование. Во всех отделах начальник-индус. Он будет орать матом на вас как по делу, так и без. Мы (русские) для них рабы. Далее, з/п вовремя получил один раз-в первый месяц. В отпуск не отпустили ни разу. При увольнении не увидел конверта, а это отпускные и большая часть з/п. Почему я продержался так долго? На тот момент только закончил универ, набивал опыт плюс рядом с домом. Политика индусов: выпить всю кровь с сотрудника, платить по минимуму и выбросить на улицу без денег. Уважайте себя, чтобы вас уважали другие...

Очень люблю свою компанию, на данный момент это лучшая работа, что у меня была. Стабильность и хорошее отношение к сотрудникам.

не соглашусь с остальными отзывами. мне нравилось работать в компании. да, есть планы, которые нужно выполнять, но такая ситуация сейчас в любой крупной сети. мне попалась очень хорошая заведующая, понимающая. всегда поможет, если подойти к ней. мне нравилось обучение, все можно проходить дистанционно, много полезной информации для себя почерпнула, т.к. я только после колледжа, еще многому надо учиться на практике

Мало ли луликов нефиг грешить на не в чем не виного человека, как вам не стыдно,еще порядочные люди ,ужас ...

В этом году нашу маленькую региональную сеть "аптечный стандарт", купил Годовалов "аптека от склада".Стаж моей работы 18 лет за это время я поработала и в крупных сетевых аптеках и в мелких ипешках, но такого маразма не встечала ни где. И такого количеста нарушений тк. В середине января провели учет (перед учетом нас новые работодатели предупредили, что товар в деленых упаковках , а у нас его ну очень много и со сроками до июня, хотя есть еще 4 месяца что бы его продать, они не примут,мы будем покупать себе сами) В итоге все таки согласились принять деленку. Получив расчет от стандарта, и проработав у годовалова вторую половину января. получили сообщение что нас они берут с февраля, а за январь пусть платит стандарт(хотя мы уже работали у годовалова и в договоре стандарта прописано, что передача аптеки происходит сразу после учета).Мы всем коллективом до этого пытались привыкнуть к новым правилам работы и смотреть в будующее с оптимизмом, но после такого заяления дружно уволились, правда нам пришлось отработать 2 недели.
О периоде попытки адаптации к новым условиям работы
Новая программа очень не удобная в использовании(по опыту работы знаю другие программы и тут дело не в привычке, а именно в неудобстве) В живике такая же программа, но она продумана и удобна. Вместо того что бы сделать два нажатия клавишей для пробития чека нужно выполнить 7 действий и бысто их не сделаешь. часто нужно вручную, а не по скану пробить товар причем если надо до 4 упаковок будешь 4 раза вводить этот код. И бонусная система скидок, еще и номер телефона покупателя на каждую покупкку вбиваешь.
Каждую неделю сбрасывали информацию по часам работы,норму часов на неделю на весь коллектив(сумму).Причем в пятницу писали одно,(график составили с пн. до вс.) А в понедельник добавили 20 часов нашей аптеке (в других аптеках кому добавили кому наоборот). НАРОД ЗАВОЗМУЩАЛССЯ, они делайте как раньше было, опять все в непонятках раньше как у них или как в стандарте. Получалось, что какие то аптеки с переработкой работают, какие-то с недороботкой.Пишут если у вас не дороботка идите в другую аптеку сети дорабатывайте.
Фармацевты начали увольнятся,наш менеджер -"производственная необходимость идите в свой выходной в другие аптеки, я как то работала по 14 часов 10 дей подряд" .
Про то что втюхивать бады надо , вобще молчу
А штрафы по 1 тыс. руб. и их целый список пунктов чуть ли не20
Очень маленький лимит денег в кассе, постоянно бегаешь за разменом, если он есть
Еще по программе препараты не правильно встали, например лютеин кидс 2 уп по факту 1, на самом деле простой лютеин взрослый так встал в программе или 10 уп по 20 руб компливит сияние- так и невыяснили что это. а учет они проводят частичный раз в месяц, а полный раз в квартал, думаю недостачи там таким образом гарантированы.
Это только малая часть, все что там творится описывать не буду
думаю у вас хватит благоразумия не соваться в эту сеть.
Вобщем не рекомендую, а те кто пишут что надо РАБОТАТЬ А НЕ БЫТЬ АМЕБОЙ, если нравится работать за себя да за того парня да еще и беспалатно работайте

Положительные моменты - полный соц пакет, белая зп, что для меня было важным. Сплоченный коллектив. Условия труда - на уровне. Есть система мотивации в работе.
Отрицательных не нахожу.

Компания ни очень. Самый главный самадур это Анатолий Степаныч главный охранник а посовместительству жопа Лиз)) и стукач.Одним словом клоун. Полный профан своего дела.остерегайтесь его может вас съесть впрямом смысле