Автосалоны - отзывы о работе

Перво-наперво, это что все в белую, любые выплаты на карточку и с уплатой налогов. И конечно же официально устроили с первого дня (пол дня правда на бюрократию уходит). Бывали премии, штрафов нет, кто сильно накосячит того сразу уволняют, но это постараться надо )) Если план выполняется, никто особо над душой не стоит. Планы конечно серьезные, но человек с опытом без проблем все сделает. ДМС нет, но спецодежда, столовая своя, и инструмент без проблем.

Серега, привет! Не знаю кто такая Галя, но ей тоже привет :) Я кстати так и не нашел куда пойти, уже больше месяца ищу. Будет по моему направлению вакансий я Автогермесе скажи. Мотаться конечно далеко, но лучше чем в черную работать в гаражах. Твой друг )) З.Ы. По теме - Серега про Гермес врать не будет!

Привет всем! Друг ищет работу, прислал ссылку на отзывы про Гермес. Смешно читать этот негатив )) Не знаю, что тут было два и более года назад, но сейчас все нормально. Чтобы много не писать, просто поддерживаю предыдущего оратора Галю ))

Я диагност в автоцентре Тойота Калининград. Работаю 4-ый год. Вопросов к начальству нет. Все обещания по зарплате выполняют. Задержек по зп не было на моей памяти. Платят по-белому, так что о пенсионных накоплениях можно не переживать работая в Тойоте)

5 лет назад передо мной стал серьезный вопрос: куда идти работать? Кризис, с прошлой работы сократили. Пришлось побегать по разным собеседованиям. В Автомире после собеседования с сотрудником отдела кадров не думал, что буду тут работать. Салон с вида обычный, ничего примечательного, часто проезжал мимо. Быстро пообщались, рассказали что надо делать, договорились о стажировке на следующий день. Пришел ради интереса и попробовать.. и до сих пор работаю. Хочу отметить, что ни разу не пожалел о своем выборе. Все сложилось удачно: хорошая работа (занимаю руководящую должность и думаю расти дальше), зп платят стабильно и вовремя, есть уверенность в завтрашнем дне. Хороший коллектив, комфортные условия труда, организовано питание. Предоставляют скидки для своих сотрудников на продукты компании. Проводят интересные корпоративные мероприятия. Не могу ничего плохого отметить.

Уволилась по семейным обстоятельствам. Жалею. Компания хорошая, коллектив отличный. Кто тут чем не доволен, значит Автомир просто не для вас, ищите другое место. Руководство абсолютно нормальное, да требуют, да грозят штрафами. Но мне с несправедливостью здесь не приходилось сталкиваться. Если предоставится возможность, я обязательно попробую вернуться обратно.

Всем добрый день! Хочу написать отзыв о своей работе в компании АвтоГермес. Я проработала здесь больше года в офисе и только недавно ушла. Ушла, тк решила немного сменить направление работы, а в целом в АвтоГермесе все нормально.Оплата без задержек, перерабки в пределах разумного и премировались. Зарплата вся белая на карточку. Есть столовая и кафе, где всегда можно перекусить. АвтоГермес для меня был хорошим стартом в моей карьере. Спасибо всем. Компания очень достойная!

Работаю в компании АвтоГермес мастером приемщиком слесарного цеха. Клиентов много, загруженность большая. Меня устраивает расположение ДЦ, рядом есть метро, хорошая недорогая столовая и график работы сменный что очень удобно, начальство нормальное. Правда есть неоплаиваемые переработки но вроде обещали отгул дать.

Всем привет! Отработала в автогермесе два года. Коллектив нормальный, начальство, не хуже не лучше среднего по начальству :) Из положительного - белая ЗП, на карточку и во время; есть столовая, хотя большинство носит из дома. Социалка обычная, но без медецинской страховки. Компания крупная, работы полно, карьеры особо не построишь, но в основном от человека зависит. Вполне рекомендую, но я нашла ближе к дому :)

Мой стаж в этой компании уже 4 года. Начинал работать менеджером по продажам допа, сейчас старший продавец в отделе. Не считаю для себя работу в Автомире потерянным временем, наоборот, не понимаю людей, котороые хаят компанию направо и налево. Прежде, чем сетовать на серую з/п- поищите конкурентов, у которых она белая и на карту. Да и вообще поищите компанию, которая в нынешних условиях рынка уверенно стоит на ногах. А Автомир держится и вполне себе уверенно. Лично для себя уже в первые месяцы работы здесь усвоил, что планок тут в принципе никто не ставит, т.е. придя таким же менеджером или там, приемщиком, через несколько лет можно дорасти до руководящей должности, примеров полно. То, что тут пишут типа хороших сотрудников за дверь, а работают только те, кто умеет подлизываться к руководству абсурд, в который поверят только новички или те, кто только ищет работу. Каждому работающему в Автомире хорошо известно количество стандартов по любому направлению. Ты или принимаешь эти правила и работаешь, совершенствуешь и стандарты и свою работу, либо уходишь. Тут не держат тех ,кто пришел пересидеть или перетерпеть. Автомир хорошая площадка для обучения и саморазвития, есть тренинги, есть семинары, да и люди тут не жадные, могут поделиться опытом. Вообще что касается людей, то для меня Автомир -это пример того, каким должен быть коллектив. За 4 года сложилась отличная команда, работать в таких условиях одно удовольствие. А всем тем, кто ищет работу,могу сказать, что после работы здесь вы будете уметь все. Считать для себя это плюсом или минусом, решает каждый сам. Я свой выбор давно сделал.

Враньё с первого дня. Как оказалось, это локомотив, на котором выезжает весь ДЦ. Причем, обманывают как клиентом, так и сотрудников.
На собеседовании рассказали сказочную картинку : 60 000 р - оклад, премия - подарочными картами в разных сетевых магазинах от Ашана до Летуаля номиналом до 20 000 р.
При подписании договора руководитель, проводившая собеседование, начала уверять, что речь шла об окладе в 20 тысяч минус подоходный, а остальное до 60ти - это премия при уровне ошибок не более 7%. Для статистики, средний уровень по опытным сотрудникам: 23%. Причем, как мне заявила всё та же руководительница при увольнении, если она захочет, премию мы не увидим даже при отсутствии ошибок. Справедливости ради, надо сказать, что тут она впервые не обманула: ошибок у меня действительно не было, как и премии, т к "я подвела коллектив своим увольнением".
И я могу понять, если бы за эти реальные 17400 р в обязанности входило бы хлопать глазками и перекладывать бумажки. Но нет, нужно знать условия автокредита по 15ти банкам и условия страхования жизни и авто 5ти страховых компаний, а также ежемесячно обновлять данные по всем этим компаниям. При этом, контракт БМВ банка с Рольфом построен так, что, по сути, моя должность обязывала выполнять функции сотрудника банка.
Все это под соусом бесконечного втюхивания клиентам страховок побольше и подороже,а если клиент соглашался не на 400 тысяч, а лишь на 100 (подумаешь,копейки), то без его ведома заявка все равно отправлялась на 400к, а на сделке рассказывали сказки, что только так банк и одобряет (если вдруг клиент заметит).
Про оборудование и хранение персональных данных - отдельная боль. Рольф зарабатывает много, а начальство рассказывает,что нет денег на сейф, который обязан быть по должностной инструкции, а если не в нем хранятся документы, то виноват и материально ответственнен сотрудник.
Кстати, Не стоит забывать и о бесконечных бесплатных переработках. Сначала думала,что этим только новички страдают, но выяснилось, что до часу ночи запросто на постоянной основе остаются даже опытные. И, будь добр, выйди в выходной на сделку и в субботу в 8 утра на собрании.
Ну и вишенка на торте: подделка подписей! За всех: за клиентов, за коллег, за начальство на любом документе без малейших колебаний. Причем, начальница, честно глядя в глаза, в первый же день работы обрадовала: "И ты научишься".
Под статьей ходить не хочется, поэтому увольнение (с попытками сохранить меня через угрозы, манипулирование и уговоры) последовало очень быстро.
Что до коллектива, 80% похожи на комок змей, норовящих укусить исподтишка. Про выручку и поддержку там никто не слышал. Общее ощущение, будто дементор пролетел.

Работал в Автомире 3 года,по увольнению не испытываю никакого негатива к компании, вспоминаю работу с удовольствием. Отличная обучающая база, с сотрудниками работают. Достойная оплата труда, у продажников вообще нет потолка). Для сотрудников была возможность оформления полиса ДМС, корпоративный мобильный и т.д. В настоящий момент работаю в схожей сфере, официально еще меньше получаю.

Всем привет! Если кому интересно, то Автогермес компания как компания, почти два года отработала - никаких нареканий. ЗП белая, руководство (что редкость) вполне адекватное, если план выполняется )) Навреное один минус - расти по карьере сложно. График можно под себя выбрать, обедать есть где, остальное нытье работников от лени чаще всего ))

Работаю тут третий месяц, миллионов не получаю но их и не обещали. Работы полно, две ЗП уже получил во время и на карточку. Начальство без дела не лютует, хотя одного на днях оштрафовали, но он сам накосячил. Пока все устраивает, во всяком случае на предыдущем месте было на много хуже. Последние пару недель пошла переработка, обещали бонус .. посмотрим.

Для себя в компании Автомир я нашел много плюсов: вкусные горячие обеды для всех сотрудников Компании, стоимость всего 1000 руб. в месяц. К слову, у других автодилеров тоже есть обеды, но таких дотаций нет больше ни у кого. Официальное трудоустройство с первого дня работы. Созданы комфортные условия труда: работа в оборудованных, отапливаемых цехах; сотрудникам выдается спецодежда и специнструмент; созданы бытовые условия – раздевалка. Для сотрудников есть неплохие скидки на приобретение автомобилей, покупку з/ч, сервисное обслуживание и на другие услуги. Из минусов: иногда приходится задерживаться, работы много, бывают напряженные дни - наплыв клиентов, после них выжат как лимон, но все это соразмерно и в устраивающих меня размерах оплачивается.

Ориентированные на результат представители бизнеса. Редкий случай, когда руководители готовы выстраивать работу как положено.
Нет волокиты и долгого согласования. Очень лояльное, но в тоже время требовательное руководство: никто не душит тотальным контролем, есть доверие, что важно для профессионала. В воскресенье нет ощущения «эх, понедельник…», а есть настрой решить задачи. Атмосфера очень рабочая, люди готовы к взаимодействию, ориентированы на результат, а не на процессы.

Работал в Автомире менеджером отдела зап. частей. За пару лет сложился нормальны коллектив. когда я только пришел, отдел был несформирован, объем работы предстоял значительный. Спасибо нашему руководству, что во всех сложных ситуациях отстаивали справедливую позицию. Из очевидных плюсов могу отметить своевременную з/п, питание в столовой и корпоративы.
Особых минусов не заметил, есть перспективы роста. З/п только серая, это, пожалуй, единственный минус.

Планы по выработке адекватные, если работаешь шустро. Оплачивают все по выработке, потолка нет, загрузка по ремонту есть всегда. Зарплату платят во время. Без задержек и все на карту.
В первый день выдают защитную одежду, инструменты и тумбочку. После рабочего дня есть где принять душ, одежду отправляют на стирку в клиниговую компанию.

Отличный коллектив, руководитель и отношении компании к тебе в целом. Работой доволен был, но уволился, в связи с переездом в другой город. Работал в г. Москва, ул. Байкальская 5, стр 3.

Стабильная сеть салонов, причем одна из крупнейших в России, работаю тут чуть больше года в отделе по приему автомобилей с пробегом. Главное для меня это уверенность в завтрашнем дне, и в Рольфе она есть, ведь уже не один кризис пережили и остаются держаться на высоте. Причем все официально и по закону, есть отпуск и больничные. Работы много, но это хорошо, ведь чем больше продам , тем больше получу !