в ингейте суммарно 6 лет, 3 из них правда провела в декрете. ну что сказать. заметно, что компания, не стоит на месте, это живой организм. после декрета сменила направление деятельности, очень рада, что мне предоставили такую возможность. да и вообще идут навстречу, когда дело касается ребенка

Москва Энтузиастов, мой филиал, где я работаю менеджером-приемщиком уже почти год. Зарплата достойная, но приходится много трудится, так как объемы большие. Не всегда есть коннект с начальством, но до диких вещей никогда не доходило. В целом вырос тут профессионально, намного больше, чем работал почти 5 лет в одном салоне, о котором и говорить не хочу. Чего хочется побольше - больше пиццы и тортов по праздникам) А если серьезно, всё устраивает, но хочется роста в компании))

Ну да, соц пакета нет. Найдите КА где есть соц пакет и вам платят белую зарплату? Я сколько с друзьями не общался работающими в КА везде одно и то же, с одним исключением - есть оклад (10к) и если вас это устраивает то вперед. КА как минимум можно рассматривать как старт в карьере рекрутера, как максимум (в этой компании) отличную возможность заработать. Пенсия? вперед, пользуйтесь пенсионными программами, отчисляйте денег себе сами. Больничный? ну да, тут "-" но не настолько вселенский, тем более есть возможность работать из дома.

Очень хороший ломбард и его владелец ,смогли познакомиться с ним лично узнала что он очень хороший и порядочный человек ,у которого 7 детей.Всегда помогает советом ,очень хороший руководитель с которым приятно работать вместе . Работы у нас много помому что : В ломбарде очень выгодные условия выдает краткосрочные кредиты под залог ювелирных изделий и техники, успешно конкурируя в этой отрасли с банками, поскольку предоставляет более выгодные условия. В случае, если кредит был выплачен досрочно, проценты по нему тоже пересчитываются в сторону уменьшения. Если кредит не был погашен, и клиент не продлил договор – предмет залога передается на реализацию. Однако если клиент успевает погасить кредит и оплатить пеню за просрочку до того, как его вещь будет выкуплена, – он сможет вернуть себе залог. Деятельность компании Евгения Розмана представляет интерес не только для тех, кто желает получить краткосрочный кредит или продать свои драгоценности, но и для людей, заинтересованных в покупке ювелирных изделий или комиссионной техники. Наравне с ломбардными отделениями, в состав «Ломбард Розман и компании» входит и сеть магазинов, где реализуются невыкупленные залоги. В деятельности бизнеса Евгения Ароновича Розмана каждая мелочь продумана так, чтоб приносить выгоду. Причем не только и не столько самому предпринимателю, сколько его клиентам. Низкая процентная ставка по займу + имеется сейчас уже сайт http://eurofinance.com.ua #Розман Евгений Аронович 06.06.1970 года рождения #EvgenyAronovichRozman репутация биография отзыв Ев.Ро ломбард Финанс http://www.vnutri.org/ev-ro-finans-lombard/comment-page-2/#comment-644933 http://www.vnutri.org/ev-ro-finans-lombard/comment-page-2/#comment-644934

Очень хороший ломбард и его владелец ,смогли познакомиться с ним лично узнала что он очень хороший и порядочный человек ,у которого 7 детей.Всегда помогает советом ,очень хороший руководитель с которым приятно работать вместе . Работы у нас много помому что : В ломбарде очень выгодные условия выдает краткосрочные кредиты под залог ювелирных изделий и техники, успешно конкурируя в этой отрасли с банками, поскольку предоставляет более выгодные условия. В случае, если кредит был выплачен досрочно, проценты по нему тоже пересчитываются в сторону уменьшения. Если кредит не был погашен, и клиент не продлил договор – предмет залога передается на реализацию. Однако если клиент успевает погасить кредит и оплатить пеню за просрочку до того, как его вещь будет выкуплена, – он сможет вернуть себе залог. Деятельность компании Евгения Розмана представляет интерес не только для тех, кто желает получить краткосрочный кредит или продать свои драгоценности, но и для людей, заинтересованных в покупке ювелирных изделий или комиссионной техники. Наравне с ломбардными отделениями, в состав «Ломбард Розман и компании» входит и сеть магазинов, где реализуются невыкупленные залоги. В деятельности бизнеса Евгения Ароновича Розмана каждая мелочь продумана так, чтоб приносить выгоду. Причем не только и не столько самому предпринимателю, сколько его клиентам. Низкая процентная ставка по займу + имеется сейчас уже сайт http://eurofinance.com.ua #Розман Евгений Аронович 06.06.1970 года рождения #EvgenyAronovichRozman репутация биография отзыв Ев.Ро ломбард Финанс http://www.vnutri.org/ev-ro-finans-lombard/comment-page-2/#comment-644933 http://www.vnutri.org/ev-ro-finans-lombard/comment-page-2/#comment-644934

Сюда надо идти учиться работать. До этого работал в другом месте, было конечно, стандартно и просто. Здесь же требуют реально западного типа производительности, когда надо сделать что-то, хочешь ты этого или нет. Зато и зарплата в среднем выше, чем по России.

Кочанов с Карповым на пару воруют у Andreas Kraut. Главбух Морозова Елена следы все заметает смело.
Наивный немец полагает искренне: в руках надежных его детище российское.
Увы, обманут он, лишен доходов части.
Не может честным быть ген. дир. - издержки власти.

Принципиально не пишу отзывы, но в этот раз захотелось восстановить справедливость. Те, кто «работал» (уверен, это проделки конкурентов) в Хомо Электро, явно что-то путают и делают это намерено. О каких задержках ЗП вы говорите??? О стабильных и своевременных выплатах в компании уже легенды ходят. Их всегда дают в одно и то же число месяца. А если вы не уверены в том, что деньги попаду к вам вовремя, зайдите к финансисту, он всегда доброжелательно и точно ответит, когда ждать зарплату. Крайне возмущен таким неприкрытым обманом! На моем веку, а работаю тут я уже прилично – 6,5 лет, было всего два случая, когда проценты задерживали и то не по вине нашего руководства. Хомов Александр Михайлович, к вашему сведению, выплатил тому, у кого ипотека висит, со своего кармана. Так что не надо фальшивить и лить грязь. Запарки бывают во время авралов, с этим действительно нужно что-то делать, коллектив способен принять в свои ряды еще много желающих.

Работала здесь почти три года, сейчас в декретном отпуске. Ничего плохого сказать не могу. Единственное-работы много, но для тех, кто реально хочет работать и расти при этом, это только плюс. Ленивых и нерасторопных здесь не найдешь. Каждый при своем деле, а все вместе большая серьезная компания. Руководство лояльное, зарплата хорошая, отпуск вовремя, соцпакет есть. Я очень довольна своим рабочим местом.

Наверно, каждая женщина подтвердит, что после декрета тяжело выходить на любую работу. Мне же очень повезло – я устроилась в Хартманн. Коллектив у нас очень дружный - все показали, рассказали, отвечали на все мои вопросы – здесь все сделано для того, чтобы новый сотрудник быстро влился в работу и начал зарабатывать все бонусы. Очень довольна своей работой.

компания в целом хорошая. мне нравится платят вовремя, даже премиальные приходят иногда. коллектив и руководство - адекватные.

об АН Лето слышала от многих риелторов которые работали там, что там скучно, нет движухи, что там отношение к сотрудником плохое, и не такие уж они крутые как сами о себе заявляют!

Генеральный директор Евдокимов Алексей Николаевич - не несет ответственности за свои слова.
После первого собеседования с Викторией меня пригласили на второе с Евдокимовым Алексеем Николаевичем, общались больше часа - договорились, что дадут ответ в течение недели. Виктория позвонила через 4 дня и сказала, что компания готова меня пригласить на работу, попросил ее прислать оффер, она сказала, что это в компетенции генерального директора Евдокимова Алексея Николаевича, но его не будет до конца недели, сказал ей, что хочу просто четкого понимания, когда могу выйти на работу и основные моменты на которые она хотела бы обратить внимание, мне будет достаточно письма в свободной форме по эл.почте. однако даже такого предложения компания сделать не смогла. Алексей Николаевич предложил не заниматься отписками друг другу и встретиться еще раз. На встрече мы обсудили все подробности и определили дату моего выхода на работу.
Утром следующего дня я отказался от предложений о работе двух других компаний, которые ждали моего ответа и отменил все собеседования, а вечером мне позвонила Виктория и сказала, что Алексей Николаевич - передумал! Я попросил ее передать ему, что буду ждать личного звонка (хотел прояснить правильно ли мы друг друга понимаем, нет ли каких-то моментов или обстоятельств, которые мы не прояснили)
Алексей Николаевич перезвонил, в ходе разговора выяснилось, что он передумал по личным субъективным причинам, я объяснил ему, что после 2-х приглашений на работу - это край безответственности с его стороны, что безусловно в их компании я работать уже не буду, однако своим поведением он меня круто подставил, я отказался от других предложений и не могу, как он "передумать". Он извинился. Я сказал, что считаю необходимым придать этот момент огласки и спросил Алексея Николаевича какие издержки для него более приемлемы - репутационные или финансовые. Алексей Николаевич сказал, что о материальной компенсации последствий его нерешительности и нарушения данного им слова - не может быть и речи, поскольку никаких соглашений мы не подписывали. (напомню, что он сам предложил не заниматься отписками и обсудить все лично)
Мое субъективное мнение: компания в которой генеральный директор не хочет нести ответственность за свои слова и создает условия, что бы эту ответственность на себя не брать- не лучшее место для работы, перед вами всегда могут извиниться и сказать - я слово дал, пожал вам руку но потом передумал, ответственность нести не хочу и не буду. На мой взгляд - это край.

3 месяца уже здесь тружусь и за это время я понял одну вещь, что тут спокойно не посидишь, постоянно в работе, но зато и зп хорошая, которая приходит исправно, плюс за качественную работу лучших сотрудников начальство продвигает активно по карьерной лестнице.

Условия человеческие в общем-то.
В целом работа в Домохоум устраивает. А кого не устраивает, тот и не работает, потому что здесь нужно показывать результат, а за просто так ЗП платить не будут. И да, за людей и держутся. В каждом проколе пытаются разобраться и найти компромисс и даже тех, на кого не принято показывать пальцем пытаются научить правильно работать

Долбоеб от природы развалил все что было хорошее. Что тут еще сказать.

Никому не рекомендую работать с данной компанией. Все плохие отзывы о данной компании обоснованы , так как компания не выполняет своих обязательств и откровенно занимается разводом и обманом людей.

В частности их заместитель директора который представляется как Богдан Паршин с контактами 89296595191 , b.pershin@bk.ru все сообщения по возврату денежных средств просто игнорирует. Другие сотрудники этой компании говорят чтобы связался с ним , я лично звонил 10 раз и ни разу не подошли к телефону, кроме того раза когда брали деньги. На электронную почту так же не отвечают.

Моя компания перевела их компании за получения доступа к сервису 25 000 руб. В итоге мы решили не пользоваться услугами данной компании, так как способ которым они узнают контакты клиентов, не сходится с базовыми принципами и политикой нашей компании.

Любые скриншоты переписки и сканы платежных поручения в адрес их компании могу отправить по запросу. Не сотрудничайте с данной компанией ВантРезалт и всеми ее сайтами клонами!

Они не выполняют своих обязательств , ненадежные как партнеры, кормят завтраками , обещают связаться и даже не думают перезванивать .

С Уважением
Ионов Сергей
директор компании Ру Отель
www.ruotel.com
8 800 505 38 10
мобильный 8 906 279 22 45
reservation@sochi.com

В этой мастерской особый уклон на качество тканей и на качество готовой продукции. Лично меня как мастера такой подход более чем устраивает. Плюс отличный коллектив и хорошая заработная плата.

Работаю в организации инженером относительно недавно, успешно прошел испытательный срок. В целом хорошее впечатление о коллегах и сотрудниках, с кем приходится взаимодействовать по работе. В коллективе нормальная рабочая обстановка, старшие коллеги готовы прийти на помощь и поделиться своим профессиональным опытом. Положительное впечатление осталось после прохождения собеседования с руководителями отдела и кадровой службы. Вопросы задавались по существу с учетом моих профессиональных знаний и опыта работы в предыдущих организациях. Отдельно хочу отметить тактичность и доброжелательное отношение работников кадровой службы. Меня встретили на проходной в назначенное время, помогли справиться с волнением, отвечали на все возникающие вопросы. Заработная плата выплачивается согласно ТК РФ, без задержек (з/п белая). Профессионалам своего дела рекомендую работать в нашей организации.

Спасибо директору компании за быструю работу! Все сделали на очень высоком уровне (дизайн+ продвижение) Была приятно удивлена как настроили контекстную рекламу, раньше только бюджет снимался просто так!